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人才招聘
  • 酒吧调音师

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    需求部门: IT 需求人数: 1 性别: 男 年龄: 25-45岁 学历: 本科

    岗位要求


    1.本科以上学历2.负责ERP上线期间用户培训,长期定时对新入职用户培训3.负责与鼎捷技术对接,后台数据结构整合和二次开发准备4.负责 现有其它管理软件维护5.2-5年ERP实施工作经验6.有C语言/SQL/ORAC/E开发能力优先。

    岗位职责


    1、协助董事长处理专项事务,协助董事长协调各部门工作;

    2、负责董事长日常行程安排,重要会议或事项的及时提醒;

    3、根据董事长要求,进行公关事务方面的方案策划、方案撰写;

    4、负责董事长各类重要客人的接待,并进行公司及相关业务的介绍;

    5、协助董事长处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

    6、对董事长交办的事项进行督办,并及时向董事长汇报进度和结果;

    投递简历
    也可将应聘个人简历发至邮箱:simchn@163.com

  • 酒吧调音师

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    需求部门: IT 需求人数: 1 性别: 男 年龄: 25-45岁 学历: 本科

    岗位要求


    1.本科以上学历2.负责ERP上线期间用户培训,长期定时对新入职用户培训3.负责与鼎捷技术对接,后台数据结构整合和二次开发准备4.负责 现有其它管理软件维护5.2-5年ERP实施工作经验6.有C语言/SQL/ORAC/E开发能力优先。

    岗位职责


    1、协助董事长处理专项事务,协助董事长协调各部门工作;

    2、负责董事长日常行程安排,重要会议或事项的及时提醒;

    3、根据董事长要求,进行公关事务方面的方案策划、方案撰写;

    4、负责董事长各类重要客人的接待,并进行公司及相关业务的介绍;

    5、协助董事长处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

    6、对董事长交办的事项进行督办,并及时向董事长汇报进度和结果;

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    也可将应聘个人简历发至邮箱:simchn@163.com

  • 酒吧调音师

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    需求部门: IT 需求人数: 1 性别: 男 年龄: 25-45岁 学历: 本科

    岗位要求


    1.本科以上学历2.负责ERP上线期间用户培训,长期定时对新入职用户培训3.负责与鼎捷技术对接,后台数据结构整合和二次开发准备4.负责 现有其它管理软件维护5.2-5年ERP实施工作经验6.有C语言/SQL/ORAC/E开发能力优先。

    岗位职责


    1、协助董事长处理专项事务,协助董事长协调各部门工作;

    2、负责董事长日常行程安排,重要会议或事项的及时提醒;

    3、根据董事长要求,进行公关事务方面的方案策划、方案撰写;

    4、负责董事长各类重要客人的接待,并进行公司及相关业务的介绍;

    5、协助董事长处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

    6、对董事长交办的事项进行督办,并及时向董事长汇报进度和结果;

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  • 品牌策划主管

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    需求部门: IT 需求人数: 1 性别: 男 年龄: 25-45岁 学历: 本科

    岗位要求


    1.本科以上学历2.负责ERP上线期间用户培训,长期定时对新入职用户培训3.负责与鼎捷技术对接,后台数据结构整合和二次开发准备4.负责 现有其它管理软件维护5.2-5年ERP实施工作经验6.有C语言/SQL/ORAC/E开发能力优先。

    岗位职责


    1、协助董事长处理专项事务,协助董事长协调各部门工作;

    2、负责董事长日常行程安排,重要会议或事项的及时提醒;

    3、根据董事长要求,进行公关事务方面的方案策划、方案撰写;

    4、负责董事长各类重要客人的接待,并进行公司及相关业务的介绍;

    5、协助董事长处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;

    6、对董事长交办的事项进行督办,并及时向董事长汇报进度和结果;

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    也可将应聘个人简历发至邮箱:simchn@163.com